Sustitución patronal. Terminación del Contrato de Trabajo.

4 noviembre, 2024 admin 0

La normativa establece causales claras para la terminación del contrato laboral, que incluyen la muerte, mutuo acuerdo, finalización de la obra, y otros. En ciertos casos, como la clausura del establecimiento, se requiere autorización del Ministerio de Trabajo.

¿Sabía usted que los contratos por obra o labor específica tienen normas y derechos distintos?

28 octubre, 2024 admin 0

Los contratos por obra o labor específica efectivamente tienen normas y derechos diferentes en comparación con los contratos indefinidos. En un contrato por obra o labor, el vínculo laboral está condicionado a la realización de una tarea o proyecto específico, y termina cuando este concluye. Esto afecta la estabilidad laboral, ya que el contrato no garantiza empleo continuo una vez finalizada la obra.